经过小编多方了解下发现，不少的人对社保公积金是什么？能干什么？为什么如重要等问题一无所知，甚至是在企业工作了10多年的老员工都不知道自己一个月交多少社保和公积金。也不知道自己和公司的缴交占比是多少。
接下来小编就针对自己了解到的情况对社保公积金的一系具体政策和情况给大家做一个普及。
社保
一、什么是社保公积金（即“五险一金”）？
五险（即“社保”）
养老保险:即劳动者因年老丧失劳动能力时，在养老期间发给生活费，以及生活方面给以照顾。
失业保险:即劳动者在失业期间的生活费、医疗费的给付以及转业培训、生产自救及 职业介绍等保障措施。
工伤保险:即劳动者因工负伤，暂时或永久丧失劳动能力后的工资收入补偿，也是对因工负伤劳动者的医疗护理和生活照顾措施。
医疗保险:即劳动者在患病期间在医疗、护理方面的保障措施。
生育保险:即女职工在生育期间的收入补助和保障措施。
公积金（即“一金”）
住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房储金。
公积金
二、为什么重要？
很多员工在平时的工作里都会忽视这个问题，不知道自己社保公积金缴交了多少，也不知道自己的缴交比例是多少。其实小编想提醒各位，不管是刚入职的新人还是已经工作很多年的老员工务必注意下自己的社保和公积金的缴交情况。
首先，社保是关系的你以后的退休后的退休保障金的，就是退休之后养老金的钱多钱少的问题，社保也是按照你当前的工资水平进行缴交，但是一般公司都只是按照基本工资进行一定基数的缴交，根据你职级的不同，然后按照职级基础工资交五险一金而不是按照你工资总额进行缴交，所以大家务必要关注的社保和公积金。
其次，社保和公积金含有 其他类型的保险，说到底这也是在减轻企业负担和个人负担，一旦出现问题，由保险公司负责解决一部分，自己所承担的就会减轻不少，所以出于个人考虑还是公司利益考虑很有必要进行缴交的。
在次，因为就小编所了解到的情况，目前部分城市还有企业并没有重视社保和公积金的问题，在员工入职的时候并不会主动给员工购买五险一金，所以求职者要注意，要在进入公司之前了解清楚社保和公积金的缴交问题。在每个月15号申报结束之后务必要登录自己的个人的账户进行查看自己的社保公积金缴交情况。如果有断交或者漏缴的情况这时候务必要补缴。
五险一金
最后，在说到公积金，公积金对于打算买房的人来说可以起到一定的作用，可以使用公积金贷款。。但是究竟能贷款多少，这个也是看个人的缴交情况而定。
小编希望大家能够重视起自己的五险一金来，这个关乎个人的切身利益问题还有将来退休的养老问题，所以大家可以查询一下自己的社保卡，究竟缴交多少。也希望各位能够增强维权意识，保护自己的合法权益。